图为唐笑宇（右）在转炉生产线上与老同学交换（2022年9月7日摄）
新华社新闻报社记者 杨世尧 摄
河钢群体邯钢企业邯宝炼轧钢厂转炉厂区里，天车吊着巨形钢包隆隆掠过，转炉中炉火潮红，钢水翻涌。唐笑宇手提式对讲电话机，冒着热浪嘱咐亲戚朋友目光操控痊愈炉中部氧、出钢工作温度等因素。
几年37岁的唐笑宇是邯宝炼钢铁厂特档的技术水平主要、转炉生產线上副主人。2006年从上海高新科技开发大家冶炼建筑工程靠谱不久后，一直都在根植生產超一线，深入推进高新科技开发创新性。从普通的装料工到转炉炉长，从炼钢的技术水平表率人来推上世间炼钢分站赛极高领奖台，唐笑宇始终如一莫忘我的“雄心壮志”——做全厂非常好的炼钢工。
邯宝炼钢铁厂转炉車间传奇装备品质可靠，电脑机械化限度高。融入車间，唐笑宇怀揣快感和想法，充满信心自家能做出一顿成效。
每天都在和老同学们同吃在炉上边摸爬滚打，寻找领域空白向语文老司机们勤学好问求教，上班时候后精心汇报阅历……单凭爱自学、肯刻苦钻研的闯劲，唐笑宇仅用2年时就从作个上料机工发展为全厂最活力的炼钢工和转炉炉长。
“既然如此的选择了钢铁集团相关行业，再也要被选为那么行的卓越。”唐笑宇那么自勉。
当炉长的第1年，他就同心协力队组从技艺的操作、质大幅提升等因素做好科技攻关。当初，工厂里水平职工表示，200吨上的门头转炉的使用“留渣法”冶炼，很有可能导至钢水喷溅，可能会导致生产制造死亡事故。当唐笑宇推出要配“留渣法”冶炼时，各种各样的争议声不息。
戳破回应，要靠证据说活。唐笑宇调阅大量的的资料，得中医专家，经常的记录了解生产的数据表格，进而经过改变装料时应、枪位等，试错出了260吨转炉留渣冶炼技巧，影响了转炉冶炼的脱磷问题，助推工班指数周全加强。
凭着方法科技创新和追求卓越求精的基本操作，唐笑宇在全厂18个炼钢协作组合理排行榜中位列一，还打破记录维持10十一个月钢水基本成分不超内控的新记录。
要作为是最好的的炼钢工，就延续逐渐探索世界技木不断创新。为影响分娩投资成本，201三年，唐笑宇在“留渣法”冶炼基本条件上，大力推广“少渣冶炼”新工序。这新工序兼具考验性，但能用来较大成本效率。
唐笑宇和女同事们裸体艺术不断创新，就此将260吨转炉制造工艺灰耗低于吨钢15斤。仅石粉消耗掉某项，没月可得节约制造成本低投入300万左右元。他还探索世界出1种颠覆了性的溅渣护炉方式方法——“室温、高氧炉渣溅渣操作使用法”，既维修了转炉炉况，又显眼有效降低了成本低投入。
做工作1四年来，唐笑宇总是是没有停住探险创新技术的趋势。
钢水起点终点氧份量是出现钢水纯纯纯度的极为重要情况。从理论上上讲，降氧会出现钢水内的磷等化学成分超出标准，不升氧则太难从而提高纯纯纯度。“高枝术特色化就想推动‘鱼’和‘熊掌’相提并论。”直面汽年汽年板钢对硬度、柔韧等机械性能需要的反复上升，唐笑宇和科技攻关公司有过2年事件，总算是将汽年汽年板钢水最后一步氧的含量调低40%多，上升了钢水纯纯度，高枝术在我们国家现代化平均水平。
2017年，在第22届的世界虚拟炼钢试练赛总半决赛上，唐笑宇从50各个地区1515名职业选择选手中鹤立鸡群，首夺职业选择组冠军杯，为我过铁合金职工争得了荣耀。此类年，他顺序取得中国非常实用共产党人员、中国劳作榜样、山西巧匠等10诸多地区和省市级荣耀，如今无尚光荣候选人党的二前十表达。
“在我个人成长整个过程中，党组识要自始至终就是你系统的创新的内心强大的保障。我毫不错过组识的信任感。”唐笑宇说。
他表明，从配料变为优越钢水需经历多道加工工艺强化，要成材为新21世纪的出色钢铁设备年轻，一样的要强化优良过硬本领；要不间断坚持不懈往炼钢炉里加“改革创新料”，不停超越“卡颈部”技术性大问题，以有色金属立志之志撑起修建有色金属强国之路责任。
