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据省科协和实业大工司对于积极大力开展再次十届“科学技术技术应用开发之春”宣传单单月过程相关想要，菱重能源系统大工司很紧强调碳达峰、碳中合对象，以“推广科学技术学学识，加快的去转型升级成长”有利于题，将积极大力开展“科学技术技术应用开发之春”宣传单单月过程与大工司科学技术技术应用开发的去转型升级业务紧密联系组合，经由多种类方式，升高全员性科学技术技术应用开发的去转型升级认识到和技术应用学习能力，加快科学技术学推广与科学技术技术应用开发的去转型升级协同作战成长。

一是加强学习宣传，树立全员科技创新理念。公司下发了宣传月活动方案，明确了活动内容和具体要求，落实了责任部门，为活动落地实施奠定了基础。组织全体干部职工学习“科技之春”宣传月活动系列文件精神、国家“双碳”战略相关政策，切实领会精神实质，增强参与活动的主动性和积极性。

二是开展集中科普培训，提升专业素质。采用线上线下相结合的形式，加强业务培训，提升员工技术能力和素质。公司特邀三菱重工西安事务所技术工程师张小丽、水机经理王建军就冷水机组、风冷模块设备相关技术为公司业务人员进行线上科普讲座。特邀河北工大科雅能源科技股份有限公司技术研究院工程师吴凡、经理陈伟智来公司现场进行科普专题培训，通过现场讲座、互问互答的形式增强了市场及技术相关人员对能源系统自动控制、智慧管理的专业知识。两次科普知识专题讲座的举办，让员工了解学习了更多的行业科技新产品、新技术 ，营造了浓郁的科创氛围。

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三是开展现场教学，强化实践应用能力。结合日常工作中遇到的典型技术问题，组织业务人员开展座谈交流，研判分析 ，进一步增强大家解决问题的能力。组织员工现场参观了西安热力总公司南门供热站。由供应商合作伙伴力聚锅炉厂家技术人员对供热站内116MW超低氮燃气微压相变锅炉、配套热泵机组、消白一体机等设备进行现场讲解，介绍各设备的性能及作用，通过此次参观，使大家更直观的了解了燃气供热站的系统组成及设备特点，为后续业务开展奠定了坚实基础。

　　昆明热能总总部南门集中供暖站做客另行通知“新材料技术之春”宣导月促销运动策划 ，菱重生物质燃料品牌以科谱培训课与现厂参观团相搭配的方式方法，使促销运动策划 参加者对国家空调软件设计软件设计、集合热力软件设计、智慧教育生物质燃料工作上任务软件设计得到了极其全部的意识，既满足需要了新材料技术工作上任务者了解的新材料技术学识的重要所需，又丰厚了广阔团干部工司员工的科谱学识，品牌日趋推向有股了解的新材料技术学识的浪潮。在之后的的工作上任务中，菱重生物质燃料品牌将以另行通知新材料技术之春促销运动策划 为旨在，立刻全面提高新材料技术促销运动策划 的策划 开始，持续提高新材料技术促销运动策划 服务质量，构筑新材料技术宣导风气，为团体品牌变现碳达峰、碳中合提出应用的影响力。